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陕钢集团“十四五”规划人力资源调研小组手机棋牌现金游戏大厅公司

2020-08-10 17:31    来源:行政管理部    作者:康凡

        8月6日,陕钢集团“十四五”规划人力资源调研小组来公司开展调研座谈。陕钢集团总工程师、手机棋牌现金游戏平台公司党委书记、董事长郗九生,和君咨询公司调研小组负责人张鹏,手机棋牌现金游戏平台公司在厂领导及各单位负责人参加会议。调研启动会议由陕钢集团人力资源部总经理刘光明主持。

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        郗九生在会上做了讲话,他首先对和君咨询公司的到来表示欢迎,并结合陕钢集团“十四五”规划,就配合做好调研工作做了要求。郗九生指出,陕钢集团“十四五”规划是一项十分重要的工作,集团上下非常重视,先后多次召开专题会议进行研究,项目事关集团的发展和未来,事关全体干部职工的切实利益,要以高度的责任感和主人翁意识做好配合。同时他还要求:一是各单位要做好内部安排与衔接,高度重视“十四五”规划的前期调研,要严格落实好调研组各项要求,高效开展此项工作,以成果来检验工作质量;二是要做好具体安排,认真对待调研过程,做到实话实说,实事求是,真正为调研工作提供详实的资料;三是处处留心皆学问,要把本次调研当作一次学习的过程,方法措施可以借鉴至内部规划编制上来,补短板、强弱项,真正做到学习和提高,确保后期工作更为扎实,配合越来越好、效率越来越高、质量越来越好。

        张鹏在会上对访谈调研工作与大家做了说明。并指出,本次调研共有三个导向,一是人力资源子规划作为陕钢“十四五”规划战略规划的一个子项,做实、做细有助于政策落地;二是和君公司战略组将坚持“接得住、用得好、行得稳”标准,在做好规划的同时,长期陪同辅导,将战略应用实施高效落地;三是此次调研以集中访谈与单独访谈为主,全程做好保密,有助于专门了解和解决大家对薪酬绩效、人才培养、职级晋升等方面的各类需求。同时,他希望大家能携手跳好“双人舞”,强强联合,助力陕钢集团各项管理工作再上新台阶!

        刘光明在主持会议中,深刻解读了陕钢集团“十四五”规划人力资源调研项目的实施背景及重要意义,并充分肯定了手机棋牌现金游戏平台公司近年来的发展和变化,对手机棋牌现金游戏平台公司干部职工身上所表现出的精气神和干事的坚定意志表示钦佩,希望全体人员在调研过程中要做到将我们手机棋牌现金游戏平台公司的成绩讲到位、问题说透彻,真正确保调研管用,进而切实带动并实现从人事管理到人力资源管理的转变。

        手机棋牌现金游戏平台公司副总经理朱元洲分别围绕“十四五”规划战略机遇期、高度重视调研工作、手机棋牌现金游戏平台公司人力资源管理方向、持续深化三项制度改革、稳步推进五支人才队伍建设等方面工作作了表态发言。

        会后,调研小组还与公司领导班子、各单位负责人及一般人员分别作了座谈交流。

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